Este viernes el municipio de Curaco de Vélez realizo a través de su departamento O.M.I.L, un taller de apresto laboral, donde se entrega información acorde a la necesidad de las personas, siendo acotado, podemos dar respuesta a sus interrogantes, como : la seguridad social, que hacer en caso de quedar cesantes, que ocurre con su sistema de salud después de ya no estar insertos en la vida laboral, preguntas como que ocurre con las AFC, y tantas otras que se preguntan las personas en este tiempo de no función laboral, apercibiendo una remuneración sujeta a su imposiciones, entre tantas otras.
El Psicólogo y encargado de la O.M.I.L, Cristian González Ávila, comenta que Hoy en Curaco de Vélez tenemos alrededor de 4.000 habitantes, y claramente hay cesantes y esto es importante para nosotros, es necesario que las personas tomen conciencia de donde pueden tomar algún medio de ayuda para evacuar sus necesidades y no solo hablamos de dinero sino de entender que hoy el gobierno da las herramientas para acceder a un trabajo mejor a través de las capacitaciones que entrega nuestro departamento con fondos del Sence.
Bien es cierto que el estado conoce la realidad laboral de aquellos mayores de edad inscritos en un medio laboral o en dependencias de alguna Oficina Municipal de intermediación laboral, pero nosotros como comuna tenemos una realidad geográfica y económica distinta así como cada ciudad de nuestro país, por eso debemos trabajar de forma paralela con la necesidad de nuestro sector, pero con los estándares adecuados a nuestra realidad y así potenciar nuestros productos y darles un valor agregado y porque no pensar en exportar en futuro no tan lejano, señaló González Ávila.
El encargado de la OMIL, nos dijo: Prontamente realizaremos un taller de Conservas marítimas a través de una OTEC, para la comunidad de Curaco, en el cual 25 personas se verán beneficiadas en esta primera oportunidad como plan piloto, luego estaremos dando aviso de donde se desarrollara esta capacitación…
El Alcalde Don Luis Curumilla Sotomayor, destaco que en estos 4 años hemos trabajado en fomentar diversas capacitaciones a través de sus diferentes departamentos como: OTEC, PRODESAL, PDTI, O.M.I.L, SOCIAL y los demás departamentos que conforman nuestra municipalidad, en post de nuestra Comuna, entendiendo que siempre quedan muchas cosas por hacer, pero ya nuestra visión está puesta en el desarrollo integral de nuestros habitantes para una mejora sustentable en cada hogar y por su medio en la comuna.
